Congratulazioni: BETTER Entrepreneur Exchange ha ottenuto un completo successo

Nel 26^th ottobre mattina, Gran Club d'élite,con il tema di"accedere in imprese famose e imparare daprova delle prestazioniaimprese", è entrato un gruppo di viaggi di studio nel Fujianarrivato a MeglioGruppo TecnologicoLimtied (di seguito denominato Better Group).MrS Wei (presidente diGruppo migliore), insieme a tutti i quadri e dirigenti diGruppo migliore, porse il più sincero benvenuto a tutti gli imprenditori di provenienzacittà diverse.

Dopo aver visto ilaziendalevideo e ascolto di quelli dell'aziendaintroduzione, sotto la guida dei membri della squadra, tutti gli imprenditori di Stutoti nostri da Gran Club d'élite  ha visitato il muro culturale, il muro del prodotto e l'ambiente dell'ufficio di BetterGruppo. Attraverso visite sul campo e scambi, hanno una comprensione più completa diGruppo migliore storia di sviluppo, progetti di servizio, prodotti principali e altri contenuti.

Successivamente, tutti gli imprenditori hanno discusso dell'eccellente sistema di gestione delle operazioni attualmente applicato daGruppo migliore.

All'inizio dell'incontro, la sig. Wei, ilPresidente diGruppo migliore, ha tenuto un discorso di apertura, introducendo i retroscena e le realizzazioni dell'introduzione del nseccelleretsistema di gestione delle prestazioni a tutti gli imprenditori. La Sig.ra Wei ha affermato che al fine di promuovere le capacità professionali dell'azienda, la capacità di gestione, il pensiero gestionale e altre ulteriori ottimizzazioni e miglioramenti, sotto il voto unanime del team dirigenziale senior della società, la società ha firmato un contratto conmille dollari Istituto di ricerca sull'innovazione e lo sviluppo nel settembre 2021 e introdotto formalmenteGran Club d'éliteil progetto -eccelleretsolotprestazione sistema di gestione. Sig. Liang Guanlong eMrs. Liang Juan damille dollari cil team di consulenza è entrato in aziendafornireguida in loco a tutto il team per tre mesi. Il contenuto della guida include principalmente la progettazione organizzativa e l'ottimizzazione delle funzioni,eccelleretsolotsistema di gestione delle prestazioni, gestione delle autorizzazioni, progettazione di schemi retributivi e di incentivazione,posizione scrittura di descrizioni, ecc

Sig.ra. Wei ha anche affermato che fino ad ora è stato messo in pratica l'eccellente sistema di gestione delle prestazioniGruppo migliore per più di un anno. Sotto la guida di due insegnanti, l'intero team ha continuato a esplorare nella pratica e ha gradualmente migliorato l'esplorazione, il che ha sostanzialmente promosso l'ottimizzazione e il miglioramento della standardizzazione dei nostri processi interni, gestione autorizzazioni, struttura organizzativa, mensile/ trimestrale/ valutazione annuale delle prestazioni, ecc., e ha davvero formato ilintera squadra diGruppo migliore per migliorare in modo completo la teoria, il metodo, lo strumento e la pratica della gestione. Naturalmente, abbiamo anche riscontrato alcune carenze e problemi. In futuro, continueremo a imparare sotto la guida del team di gestione professionale, aderiremo alla revisione e continueremo a promuovere l'ottimizzazione e il consolidamento dell'eccellente sistema di gestione delle prestazioni nella nostra azienda, in modo che la nostra azienda possa fornire ai clienti in modo più efficace con prodotti e servizi sempre migliori.

Quindi, il dipartimento di performance management e il management dell'azienda hanno condiviso esperienza di usandoil strumenti, come incontro mattutino,Punti premio gestione,rapporto di lavoro quotidiano emunico incontro di mobilitazione sommaria, decomposizione funzionale,descrizione della posizione, gestione delle autorizzazioni e PDCA nel sistema di gestione delle prestazioni eccellenti e gli imprenditori diStuto ggruppodaGran Club d'élite hanno approfondito e discusso le loro domande e opinioni sul contenuto del sistema di gestione della performance eccellente.

Tutti hanno detto che l'attuazione di successo di un progettoPoterenon essere disgiunta dalla determinazione e dalla fiducia del management aziendale e dagli sforzi congiunti di tutti i dipendenti.Gruppo miglioreVale la pena pensare e imparare l'esperienza di gestione e gestione aziendale dal posizionamento strategico dell'azienda, pianificazione e introduzione del talento, promozione e implementazione di eccellenti sistemi di gestione delle prestazioni, ecc. Guardando al futuro, ci auguriamo che possiate rafforzare la comunicazione e lo scambio, discutere il funzionamento delle vostre imprese, esplorare canali di cooperazione più ampi e sperare che Better Group possa continuare a svolgere un lavoro solido sulla base esistente, in modo da aiutare il l'azienda raggiunge nuove scoperte e nuovi traguardi in futuro e va in un angolo più ampio del mondo con la missione di"PermettereIl Made In China abbellisce il mondo".

Congratulazioni per il completo successo di questo incontro di scambio di imprenditori

La conoscenza era sconfinata, andiamoperseguiree eccellenza